Diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale

Tutela legale nei rapporti di lavoro: assistenza per lavoratori e aziende

Il diritto del lavoro disciplina i rapporti tra datore di lavoro e lavoratore, regolando diritti, doveri, contratti, retribuzioni, licenziamenti, infortuni e ogni altro aspetto della vita lavorativa. È una materia in costante evoluzione, influenzata da riforme legislative, giurisprudenza e contratti collettivi.

Offro consulenza e assistenza legale in ambito giuslavoristico, sia a lavoratori che a imprese e datori di lavoro, con un approccio pratico, tempestivo e orientato alla soluzione.

Intervengo in particolare su:

• verifica e redazione di contratti di lavoro subordinato, parasubordinato e autonomo;
• impugnazione di licenziamenti illegittimi, contestazioni disciplinari, demansionamenti o trasferimenti ingiustificati;
• contenzioso retributivo, differenze paga, straordinari non riconosciuti, TFR;
• mobbing, molestie sul lavoro e tutela della dignità del lavoratore;
• vertenze sindacali, accordi aziendali, interpretazione di contratti collettivi;
• consulenza continuativa alle aziende per la corretta gestione del personale, anche in ottica preventiva e strategica.

La mia attività si estende all’ambito stragiudiziale, per favorire soluzioni condivise e meno conflittuali, e giudiziale, con azioni legali davanti ai Tribunali del lavoro su tutto il territorio nazionale. In entrambi i casi, il mio impegno è offrire un’assistenza su misura, comprensibile, trasparente e aggiornata.

Se sei un lavoratore che ha bisogno di far valere i propri diritti, o rappresenti un’azienda e vuoi gestire correttamente le dinamiche contrattuali e occupazionali, puoi contare su un supporto legale affidabile, attento e orientato ai risultati.